曼徹斯特大學人力資源管理與勞資關系碩士錄取一枚
2020-02-04

錄取詳情

  • 學生姓名
    Li同學
  • 錄取學校
  • 錄取專業(yè)
  • 畢業(yè)學校
  • 本科專業(yè)
    英語
  • 基本背景
    GPA 85-89分 /
  • 軟性背景

    1. 紅星美凱龍招商部、河南省水利廳人事處及某建筑公司市場部暑期實習

    2. 校學生會新聞中心部長及英語風采大賽志愿者經(jīng)歷

    3. 校二等獎學金兩次、三等獎學金一次

申請Timeline

  • 提交申請時間 11月5日
  • offer發(fā)放時間 1月21日

OFFER展示

項目簡介

入學時間 項目時長 項目學費
10月 1年 20,500英鎊

語言要求

類型 總分要求 小分要求
雅思 7 小分不低于6.5
托福 100 單項不低于22

培養(yǎng)目標

員工是任何組織的核心,因此管理和發(fā)展員工、確保員工福利和了解不斷變化的就業(yè)法規(guī)的能力對于企業(yè)的生存至關重要。在該課程中,學生將了解英國和國際人力資源管理和勞資關系的理論基礎和現(xiàn)實實踐;了解人力資源管理的戰(zhàn)略變化;通過參加人力資源從業(yè)人員舉辦的研討會,獲得戰(zhàn)略洞察力并提升簡歷;就一個現(xiàn)場就業(yè)法庭案件開展工作。該項目旨在培養(yǎng)具有典型知識和相關實踐經(jīng)驗的全面發(fā)展的人力資源從業(yè)者,畢業(yè)生去向包括普華永道人力資源咨詢公司,英國石油公司人力資源部,德勤,特易購,NHS,馬莎百貨,富士通服務,HalliwellLLP,地方政府,合作保險等。

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